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SESI capacita trabalhadores da Andrade Gutierrez

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O Serviço Social da Indústria  realizou, ontem à noite, aula inaugural para 40 trabalhadores da empresa Andrade Gutierrez, matriculados no Ensino Fundamental e Ensino Médio, na modalidade de Educação de Jovens e Adultos. A aula inaugural foi realizada no canteiro de obras da empresa, localizada na Rua Ramos Ferreira, bairro de Aparecida, zona Centro-Sul.

Para a pedagoga do SESI, Dayse Campos, a parceria com a Andrade Gutierrez, iniciada em 2006, é importante no processo de elevação da escolaridade e qualidade de vida do trabalhador e que, do total dos 40 trabalhadores beneficiados, 23 cursam Ensino Fundamental e 17 Ensino Médio, e receberão duas horas de aula, de segunda à sexta-feira, no local de trabalho.   

As aulas no canteiro de obras da empresa, na Ramos Ferreira, atenderão apenas alunos do Ensino Médio e os alunos do Fundamental assistirão às aulas no canteiro de obras da empresa, no bairro de São Raimundo.   

De acordo com a pedagoga, o trabalhador tem mais motivação para assistir às aulas no local de trabalho, mesmo após uma jornada de trabalho, principalmente porque evita os deslocamentos e custos com o transporte.

O gerente Horácio Mourão disse que a empresa cumpre com a sua missão no âmbito da responsabilidade social e que o curso vai melhorar a vida dos trabalhadores e que a qualificação profissional mantém o trabalhador no mercado de trabalho.

Horácio disse também que a educação é o caminho para a construção de uma sociedade melhor e incentivou os trabalhadores a não desistirem, pois da turma podem sair  mestres de obra e engenheiros, além de profissionais de outras áreas.

De acordo com o gerente, à medida que o trabalhador se qualifica, as oportunidades são maiores para galgar novos postos de trabalho. Segundo Horácio, a elevação da escolaridade proporciona ganhos, tanto para o trabalhador, quanto para a empresa. “O trabalhador se qualifica e se mantém no mercado de trabalho. A empresa ganha em produtividade, porque tem um profissional qualificado”, disse.

O pedreiro Miguel Rodrigues, 51, trabalha na empresa há três anos, deixou de estudar aos 23 anos, e disse que por falta de estudo teve dificuldades para manter o emprego em empresa de Manaus. “A falta de conhecimento inibe e dificulta o relacionamento entre pessoas”, comenta. Decidido a mudar de vida, Rodrigues se matriculou no Ensino Fundamental da EJA, onde concluiu o curso em um ano e seis meses, e agora é um dos trabalhadores da Gutierrez que cursam o Ensino Médio. Ele disse que a partir do Fundamental conseguiu realizar o curso de pedreiro realizado pelo SENAI e, com a qualificação, foi promovido de servente para pedreiro.   

Não perder mais tempo fora da sala de aula é o lema do pedreiro, que quer terminar o curso, e já desfruta do aprendizado da matemática no curso que o ajuda a calcular a quantidade de massa usada e dos tijolões em metros quadrados.

A Educação de Jovens e Adultos do SESI beneficia cerca de cinco mil trabalhadores nos canteiros de obras, dentro das empresas do Polo Industrial de Manaus, nos micro-ônibus adaptados para funcionar como sala de aula  e nas unidades de Educação do SESI, localizadas nos bairros de São Jorge e Alvorada  e São José. 

Utiliza a metodologia SESIEDUCA, que e obedece a três princípios básicos: flexibilidade, continuidade e viabilidade.  O aluno pode ingressar no curso, a qualquer momento, sendo a duração variável, em que o que o aluno pode ingressar na etapa de alfabetização e permanecer até à conclusão do ensino médio, passando por toda a fase de escolarização por prazo de 60 meses.

A Educação de Jovens e Adultos do SESI beneficia  cerca de  6,5 mil  trabalhadores   nos canteiros de obras, dentro das empresas do Polo Industrial de Manaus, nos micro-ônibus adaptados para funcionar como sala de aula  e nas unidades de Educação do SESI, localizadas nos bairros de São Jorge e Alvorada  e São José.  

Utiliza a metodologia SESIEDUCA, que e obedece a três princípios básicos: Flexibilidade, continuidade e viabilidade.  O aluno pode ingressar no curso, a qualquer momento, sendo a duração variável, em que o que o aluno pode ingressar na etapa de alfabetização e permanecer até à conclusão do ensino médio, passando por toda a fase de escolarização por um prazo de 60 meses.

Para o gerente de Qualidade, Meio Ambiente, Saúde, Segurança e Responsabilidade Social, da Andrade Gutierrez, Horácio Mourão, a empresa está cumprindo com a sua missão na no âmbito da responsabilidade social e que o curso vai melhorar a vida dos trabalhadores vai melhorar á vida dos trabalhadores e que a qualificação profissional mantém o trabalhador no mercado de trabalho.

Ele incentivou os alunos a não desistirem do curso, acreditando que dessa turma poderá sair futuros mestre de obra, engenheiros e administradores, além de profissionais de outras áreas, justificando que a educação é o caminho para o crescimento profissional das pessoas.

De acordo com Mourão, à medida que o trabalhador se qualifica, as possibilidades de trabalho aumentam. Segundo o gerente, as empresas também ganham com  a elevação da escolaridade do trabalhador, porque passam a ter uma mão de obra especializada, além de melhor produtividade.

A Educação de Jovens e Adultos do SESI beneficia cerca de  6,5 mil  trabalhadores   nos canteiros de obras, dentro das empresas do Polo Industrial de Manaus (PIM), nos micro-ônibus adaptados para funcionar como sala de aula  e nas unidades de Educação do SESI, localizadas nos bairros de São Jorge e Alvorada  e São José. 

Utiliza a metodologia SESIEDUCA, que e obedece a três princípios básicos: Flexibilidade, continuidade e viabilidade.  O aluno pode ingressar no curso, a qualquer momento, sendo a duração variável, em que o que o aluno pode ingressar na etapa de alfabetização e permanecer até à conclusão do ensino médio, passando por toda a fase de escolarização por um prazo de 60 meses.

 

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